人の指導に役立つ【共感の法則と干渉の法則】

query_builder 2023/03/09
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最近ぐっすり眠れていますか?

よしもと整体院院長の吉本です。


今回は『人を指導するのに役に立つ共感の法則と干渉の法則』についての記事となります。

育児や仕事に使えますので、子育て中だったり人に指導する立場の方は、ぜひご参考にしてみてください。




【共感の法則とは】

同じ質のエネルギーが合わさり同調すると、元々持つエネルギーを何倍にも増大させることができることを共感の法則といいます。


例えると、好きな歌手の歌を聞くと元気がでたり、スポーツをしていて応援を受けると力が湧いてくる、といったことです。



【干渉の法則とは】

異なる質のエネルギーが合わさってお互いに干渉することで、まったく新しいエネルギーを作り出すことを干渉の法則といいます。


例えると、異なるスパイスを混ぜ合わせることで新しい味が生み出されたり、自分の考え方に人の考え方を取り入れると素晴らしいアイディアが生み出される、といったことです。



【どう役に立つのか】

共感の法則は育児や仕事において、やる気や自己肯定感に影響を及ぼします。

どういうことかというと、相手の悪い所にエネルギーを集中させると、不満を持ったりやる気が低下してしまいます。

逆に相手の良い所にエネルギーを集中させると、高いモチベーションの状態へと導くことができます。


では干渉の法則はどうなのかというと、異なるエネルギーがプラスのときは成長につながるのですが、自分とは異なるエネルギーが否定や批判といったマイナスである場合、元のエネルギーを低下させてやる気を消失させてしまいます。


このことから、人に指導する場合はまず相手の言うこと・やること・考え方を認めたりほめたりする(共感の法則)ことで、その人の持つエネルギーを増幅させます。

そうすると、その人が元々持っているものとは違う考え方や知恵を受け入れる(干渉の法則)ようになって、成長を促したり結果を生み出させることができるようになりますよ。


人に指導するときは、決して言うことを聞かせるようなことや、否定批判するような干渉をしてはいけません。

子どもの教育や仕事のコミュニケーションでお悩みの時は、相手のプラス面に目を向けて、共感の法則と干渉の法則をうまく使ってみてください。



南塚口のよしもと整体院では、あなたの体の悩みやご要望に合わせて最適な施術を行う『オーダーメイド整体』をご提供しております。

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